This is just a test

8 mars : mettons en lumière les actions mises en œuvre et les progrès initiés via #IngéEgalité !

By Jean-Luc

Aujourd’hui encore, seul 1 ingénieur(e) sur 3 est une femme, alors qu’on compte 50% de jeunes filles en filière scientifique. Face à ces déséquilibres qui persistent, l’ensemble de l’écosystème est mobilisé.
A l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes le 8 mars prochain, Syntec-Ingénierie invite entreprises et écoles à mettre en lumière les actions qu’elles mettent en œuvre en faveur de la féminisation de la profession et de l’égalité femmes-hommes. Via le hashtag commun #IngéEgalité, rendons visibles les progrès que nous initions !

Jeunes professionnels de l’ingénierie, votre avis nous intéresse !

By Jean-Luc

Nous invitons les jeunes professionnels de l’ingénierie à participer à l’enquête du Future Leaders Network de l’EFCA (Fédération européenne des entreprises d’ingénierie). Objectif : recueillir les perceptions des jeunes professionnels à travers l’Europe sur les grands enjeux de transformation du secteur : le développement durable et la numérisation des activités. N’hésitez pas à y participer et partager largement l’enquête – anonyme – auprès de votre réseau.
Répondez à l’enquête ici ! 

Un manifeste stratégique sur « l’openBIM au service de la transition écologique de la construction »

By Jean-Luc

Suite à une première prise de position commune en avril 2021 pour le développement du numérique dans la construction, Syntec-Ingénierie et les autres organisations professionnelles représentatives du secteur – FNTP et EGF, avec le soutien du projet national MINnD et de buildingSMART France – publient un manifeste pour « le numérique au service d’une trajectoire décarbonée de la Construction ». Cette vision propose de s’appuyer sur la mise en œuvre de jumeaux numériques pour assurer le suivi de la trajectoire bas-carbone tout au long de la vie de l’ouvrage ou de l’infrastructure. L’ensemble des organisations – associations professionnelles du secteur est invitée à prendre connaissance du manifeste dans une perspective de le co-signer pour le porter auprès des pouvoirs publics français et européens.

S4S Payroll Management devient le partenaire conformité de Syntec-Ingénierie

By Jean-Luc

Syntec-Ingénierie offre un nouveau service à ses adhérents. Avec la conclusion d’un partenariat avec S4S Payroll Management, Syntec-Ingénierie propose à ses entreprises adhérentes un accompagnement technique et juridique afin de valider et sécuriser l’ensemble des coûts liés à la masse salariale, à des conditions préférentielles.

Retour sur Ingé’Skills

By Jean-Luc

Ingé’Skills, la rencontre des écoles et des entreprises d’ingénierie s’est tenue le 17 janvier, en présence d’une cinquantaine de participants.
Les discussions, qui ont réuni représentants d’écoles et entreprises d’ingénierie ont été particulièrement riches. Elles  ont permis d’avancer concrètement en faveur de l’employabilité des jeunes, en particulier en ce qui concerne Parcours Ingé et la composante RSE des stages.

Avril – Inscrivez-vous à notre formation aux contrats FIDIC

By Jean-Luc

La nouvelle session de formation aux contrats FIDIC aura lieu du 4 au 6 avril 2023. Le module 1 portera sur l’utilisation pratique des conditions de contrat FIDIC Rouge et Jaune Edition 2017. Cette formation s’adresse aux personnes amenées à travailler avec les contrats internationaux FIDIC Rouge et Jaune, édition 2017, pour la première fois et souhaitant acquérir les connaissances de base sur ces contrats ou les mettre à jour.

Pénurie de professionnels : oui, mais lesquels ? Répondez dès à présent à notre grande enquête Ingé 2030 !

By Jean-Luc

Vous peinez à recruter ? Faites-nous part des compétences et des profils qui vous font défaut !
Pour répondre à la pénurie de professionnels formés, Syntec-Ingénierie a lancé un vaste diagnostic emplois-compétences dans le cadre de France 2030, qui entend cartographier les besoins exacts, proposer des solutions aux manquements et établir un plan d’actions opérationnel.

Parcours Ingé : l’ISTP devient le partenaire pédagogique de Syntec-Ingénierie

By Jean-Luc

Après plusieurs mois de travaux, Syntec-Ingénierie est heureuse d’annoncer son partenariat avec l’ISTP dans le cadre de Parcours Ingé. L’école de référence dans les formations d’ingénieur en apprentissage devient le partenaire pédagogique de Syntec-Ingénierie. Ses principales missions seront de  concevoir un modèle de parcours de formation (dénommé « pilote ») et définir le cadre de réplicabilité de Parcours Ingé.

Code de la commande publique et CCAG : les principales mesures annoncées lors des Assises du BTP ont été mises en œuvre

By Jean-Luc

Les principales mesures annoncées dans le cadre des assises du BTP ont été mises en œuvre par la publication d’un décret du 28 décembre modifiant le Code de la commande publique et un arrêté du 29 décembre adaptant les CCAG en conséquence. A noter, le décret vient ainsi préciser les règles applicables aux engagements du MOE au respect du coût prévisionnel, puis du coût final de l’ouvrage comme le demandait Syntec-Ingénierie.

Revalorisation des minimas conventionnels de la grille ETAM

By Jean-Luc

Conclus en vue de répondre aux augmentations successives du SMIC, deux avenants portant sur les minimas conventionnels de la grille ETAM sont entrés en vigueur le 1er janvier 2023.
La grille ETAM est désormais supérieure au SMIC pour l’ensemble des positions.

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